Wege in Arbeit

• Steinfurter Denkmalpflege-Werkhof: Denkmalpflege und Integration langzeitarbeitsloser Menschen
• Handlungsspielräume innovativ nutzen. Neue Ansätze im Jobcenter Rhein-Berg
• Auf der Drehleiter in die Zukunft geschaut. Berufsorientierungsformat „Zukunft sichtbar machen“ des Kölner Jobcenters

Attraktivitätssteigerung der dualen Berufsausbildung

• Duale Berufsausbildung. Attraktiv für alle!?
• Interview mit Dr. Mona Granato (BIBB) und Dr. Joachim Gerd Ulrich (BIBB): Passungsprobleme als aktuelle Herausforderung auf dem Ausbildungsmarkt
• Interview mit Tanja Nackmayr (unternehmer nrw): „Die Digitalisierung bietet eine große Chance, die Attraktivität der dualen Ausbildung weiter zu steigern“
• Mit fanta3 und KungFu die Attraktivität der dualen Ausbildung im Kreis Lippe steigern
• Eine Ausbildungskampagne für Bottrop: „Ausbildung sichtbar machen“
• Vom Studienaussteiger zum Meisterschüler. Perspektive Handwerk
• Auslandsaufenthalte machen die Ausbildung attraktiver
• Interview mit Birgit Beierling (Der Paritätische) zu genderbewusster Ausbildungsförderung: „Ungleiches gleich zu behandeln ist nicht gerecht“
• 10 Jahre Teilzeitberufsausbildung. Einstieg begleiten – Perspektiven öffnen (TEP)

Arbeitsgestaltung und Fachkräftesicherung

• Gesundheit fördern und erhalten. Das Recycling-Unternehmen Knepper aus Lippstadt
• Modernes Lernen in neuen Kulissen. Vom digitalen Pflegebett bis zur High-Tech-Lehrfabrik: Trends aus OWL
• „Alle müssen ihre Fähigkeiten optimal entwickeln können!“ Weiterbildung in Zeiten der Digitalisierung
• Interview mit Hubertus Heil (Bundesminister für Arbeit und Soziales): „Es geht darum, die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer von heute auf die Arbeit von morgen vorzubereiten“
• Namensartikel von NRW-Arbeitsminister Karl-Josef Laumann zur beruflichen Weiterbildung