Im Rahmen der SES-Initiative "VerA" zur Verhinderung von Ausbildungsabbrüchen stehen in ganz Deutschland SES-Expertinnen und Experten im Ruhestand bereit, um dem Fachkräftenachwuchs den Rücken zu stärken. Dabei gilt: Je eher man ein Problem angeht, desto besser; deshalb macht VerA nun auch zum Start des Ausbildungsjahres auf sich aufmerksam.

Das Besondere an der Initiative ist das Tandem-Modell: Auszubildende, die sich bei VerA melden, werden mit persönlichen Coaches zusammengebracht – individueller geht es nicht. Auch die Inhalte, die bei der Ausbildungsbegleitung im Mittelpunkt stehen, sowie Ort und Häufigkeit der Treffen entscheiden sich im Einzelfall.

Nur eines bleibt immer gleich: Alle Ausbildungsbegleiterinnen und -begleiter kommen vom SES, blicken auf langjährige Berufs- und Lebenserfahrung zurück und helfen ehrenamtlich.

VerA ist für alle Auszubildenden da – unabhängig von Alter, Herkunft oder Schulbildung. Das bundesweite Angebot gilt für jeden Beruf und Ausbildungsweg: für duale und schulische Ausbildungen, Umschulungen oder auch für Maßnahmen der Berufsvorbereitung.

Zurzeit unterstützt VerA vor allem Auszubildende in den Bereichen Kraftfahrzeugmechatronik, Anlagenmechanik und Altenpflege. Eine große Rolle spielen auch Ausbildungsberufe mit hoher Abbruchquote. Es melden sich zum Beispiel viele angehende Köchinnen und Köche, Restaurantfachkräfte oder auch Friseurinnen und Friseure.

Seit dem Start der Initiative Ende 2008 haben mehr als 12.000 Auszubildende von VerA profitiert. Über 80 Prozent konnten ihre Probleme dank VerA lösen.

Mehr über den SES erfahren Sie unter  www.ses-bonn.de; speziell um VerA geht es unter vera.ses-bonn.de.

Quelle: DIHK, 9. August 2018